主要看你们需要解决的结果是什么?如果只是想让他把钱退回来,按公司流程走,那劝说的机率比较低,因为她已决定离开很不在呼公司的利益了;如果是要给公司的制度树立威信的话,首先对待这样的人不能太强硬,以对她本人的职业生涯的影响、个人的名声的影响的利害说服她。如果还是不听劝,那就按社会的程序走了。
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